Renforcer la cohésion de son équipe

Formation Excel

Durée

2 jours - 14h00

Modalité

Toutes nos formations sont dispensées en présentiel prioritairement. Pour une formation en distanciel, merci de nous contacter.

Délais d'accès à la formation

Pas de délais d'accès a la formation et pas de délais requis

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les dynamiques de groupe et les facteurs influençant la cohésion d’équipe
  • Développer des stratégies pour améliorer la communication et la collaboration au sein d’une équipe
  • Favoriser un environnement de travail positif et engageant

Niveau requis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis

Public concerné

Tout public  

Tarif Interentreprise

750 € / jour / personne  (Tarif dégressif en fonction du nombre d’apprenants notamment)  

Formation animée par un formateur-consultant expert approuvé par Form’Locale. Suivi d’exécution assuré par une feuille de présence émargée par demi-journée par le formateur et les stagiaires.

Résultats attendus

  • Savoir établir une mission précise pour souder votre équipe
  • Miser sur la diversité de vos collaborateurs
  • Renforcer la cohésion d’équipe
  • Mettre à profit les forces de chaque collaborateur
  • Développer un système de communication efficace
  • Créer une culture du feedback
  • Célébrer ensemble les succès

Programme

1ère journée

Matinée :

Comprendre les bases de la cohésion d’équipe

  • Identifier les facteurs de cohésion et de désunion dans une équipe
  • Comprendre les différents rôles au sein d’une équipe (modèle de Belbin)
  • Analyser les besoins et attentes des membres de l’équipe
Après-midi :

Améliorer la communication et la collaboration

  • Techniques pour renforcer la communication interpersonnelle
  • Gérer les conflits de manière constructive
  • Les facteurs de motivation de chacun
  • Promouvoir une culture d’écoute active et de respect mutuel

2ème journée

Matinée :

Favoriser l’engagement collectif

  • Développer des activités de team building adaptées
  • Instaurer des rituels et pratiques collaboratives
  • Définir des objectifs communs pour mobiliser l’équipe
Après-midi :

Mise en pratique

  • Atelier : diagnostic de la cohésion dans une équipe fictive
  • Jeux de rôle pour développer la communication et la collaboration
  • Feedback personnalisé et plan d’amélioration

Évaluation de fin de formation

  • Mise en situation : simulation d’une activité de team building
  • Questionnaire de validation des acquis
  • Feedback sur les stratégies proposées pour renforcer la cohésion
Renforcer ses compétences

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